Eine Investition in Ihr Humankapital, und/oder das Ihrer Mitarbeiter/innen, zahlt sich meist aus! 👩🎓 👨🎓 Das Humankapital ist Ihr fundamentalster und zumeist größter Vermögensbestandteil. Finanzmathematisch beschreibt das Humankapital den Barwert des noch nicht erhaltenen Arbeitseinkommens. Ein Beispiel unserer Humankapital-Investitionen: Die Universität St.Gallen (HSG) ist in Europa auf Rang 5, in der Schweiz und im gesamten deutschsprachigen Raum die bestplatzierte Universität. Siehe: Artikel über die Universität St.Gallen (HSG) Und: Siehe den
Schlüsselelemente einer robusten Lieferkette
22. Juli 2023
Best-Practice-Fall 🏭 ❗️ 6 Elemente, wie ASML seine komplexe, und geschäftskritische, Lieferkette auf die Zukunft vorbereitet ✈️: Und: ASML entwickelt Innovationen nicht isoliert ❗️ Deren Lieferkette ist für den Unternehmenserfolg von entscheidender Bedeutung. Tatsächlich werden etwa 80 % der Stückliste von ASML-Maschinen von deren Lieferanten hergestellt (und oft auch entwickelt). Das bedeutet, dass ASML sich auf die Entwicklung und Integration der fortschrittlichsten Chipherstellung-Ausrüstung der Welt konzentrieren und die Technologie an
Agile Transformation
24. Juni 2023
❗️Unternehmen sind mehr und mehr mit schnellen Veränderungen, bis hin zu Disruption, in ihrem Marktumfeld konfrontiert! Oft wird in diesem Zusammenhang der Begriff „VUCA“ verwendet. VUCA steht für: • volatility => Volatilität (Unbeständigkeit),• uncertainty => Unsicherheit,• complexity => Komplexität und• ambiguity => Mehrdeutigkeit. VUCA beschreibt die komplexen und dynamischen Rahmenbedingungen der Unternehmensführung. Agilität in der Unternehmensführung, und in Unternehmensprozessen, ist eine sehr gute Methode – bis hin zu einem „Mindset“ –
Generation Z – moderne Mitarbeiterführung
25. Mai 2023
Moderne Mitarbeiterführung – wichtige Elemente❗️ Interessanter, und für Executives sehr relevanter, Podcast zum Themenkomplex: „Die Generation Z verstehen 🙋 🙋♂️ : Einblicke in Arbeitsweise und Erwartungen“ Inhalte:… wer überhaupt mit dem Begriff Gen-Z gemeint ist … welche Erwartungen die Gen-Z hat … wie es um den „War of Talent“ und die Gen-Z steht … welche Haltung die Gen-Z von Arbeitgebern erwartet … welche Erwartungen ein Arbeitgeber an die Gen-Z haben
Digitalfirmen – hohe Gehälter für Topleute
22. Mai 2023
❗️ Digitalfirmen überbieten sich mit Gehältern für Topleute 💶 Im Wettstreit um die Spitzenkräfte erhöhen viele Start-ups, Mittelständler und Innovationsabteilungen von Konzernen die Gehälter. Trotz der anhaltenden Krise, und einbrechender Finanzierungen von Wagniskapitalgebern, steigen in der deutschen Digitalbranche die Gehälter für Topmanagerinnen und Topmanager. Während der Durchschnitt 2021 für eine C-Level-Position noch bei 302.773 EUR lag, waren es 2022 schon 319.127 EUR. Grund dafür sei vor allem der Mangel an absoluten
ChatGPT
21. Januar 2023
ChatGPT – das wird SEHR groß! ‼️🚀 ChatGPT (Generative Pre-trained Transformer) ist der Prototyp eines Chatbots, also eines textbasierten Dialogsystems als Benutzerschnittstelle, der auf künstlicher Intelligenz (KI) beruht. (Wikipedia) ChatGPT ist ein GPT-3.5-basiertes Chat-Modell von OpenAI, das mit Dialogen optimiert wurde. Auf der Chatplattform ChatGPT haben sich innerhalb von nur fünf Tagen mehr als eine Million Nutzer angemeldet. Jetzt kann das Unternehmen zu einem der wertvollsten Start-ups der USA aufsteigen. OpenAI soll fast 30 Milliarden Dollar wert
wichtige Führungsthemen
30. Dezember 2022
Was hat Managerinnen und Manager 2022 besonders beschäftigt? 👩💼 👨💼⁉️ Studien zeigen: Ereignisse, die unsere gewohnten Routinen unterbrechen – wie eine Pandemie oder ein Krieg – haben großes Potenzial Veränderungen anzustoßen. Dieses Phänomen nennt sich Gewohnheitsdiskontinuität. Mehr und mehr Arbeitnehmer/-innen haben sich in 2022 nach einem neuen Job umgeschaut bzw. den Job pro-aktiv gewechselt. Entscheidend bzgl. „Arbeit/Beruf“ ist es heutzutage, Jobs so zu gestalten, dass sie mehr Freude machen. Die
5G
26. Dezember 2022
What is 5G? 🚀 // How will 5G be used? 👩💻 👨💻 5G is the fifth generation of wireless technology. Its increased speed, lower latency, and improved reliability stand to revolutionize a wide variety of industries. If 5G is deployed across just four commercial domains – mobility, healthcare, manufacturing, and retail – it could boost global GDP by up to $2 trillion by 2030. Beyond industry, 5G connectivity has important implications for
Ausbau von Kompetenzen
4. Dezember 2022
👩🎓 👨🎓 Durch eine Weiterbildung in Advanced Management an der Universität St. Gallen, und eine zertifizierte Fachausbildung zum Systemischen Coach (750 Unterrichtseinheiten), hat Michael Letterer seine Kompetenzen in den wichtigen Führungsbereichen «Unternehmensentwicklung» und «Persönlichkeitsentwicklung» weiter ausgebaut. Unternehmen profitieren von unserer langjährigen Industrieerfahrung und Aussensicht – für mehr Innovation und/oder Produktivität. Als Systemischer Coach unterstützt Michael Letterer Einzelpersonen dabei deren Problemstellungen in vertrauensvoller Umgebung zu reflektieren – um neue Handlungsfähigkeiten zu
Automobilhersteller <> Chiphersteller
7. Oktober 2022
Der Chipmangel in der Automobilindustrie soll noch mindestens bis 2025 anhalten! ❗️Wichtig: Die Automobilhersteller müssen sich den Chipherstellern annähern, bis hin zu strategischen Partnerschaften. Tesla praktiziert dies bereits erfolgreich. O.g. wichtige Aktivität wird auch neue Skills / Erfahrungen in der Automobilindustrie erfordern. Mehr Informationen zu diesem Themenkomplex, siehe:
